Estereótipos de gênero na contabilidade: uma análise sob a percepção de estudantes e profissionais contabilistas
| dc.contributor.advisor1 | Freitas Neto, Raimundo Marciano de | |
| dc.contributor.author | Silva, Antônia Alícia Oliveira | |
| dc.contributor.referee1 | Souza, Jocykleber Meireles de | |
| dc.contributor.referee2 | Oliveira, Kallyse Priscila Soares de | |
| dc.date.accessioned | 2021-06-09T23:42:38Z | |
| dc.date.available | 2021-06-09 | |
| dc.date.available | 2021-06-09T23:42:38Z | |
| dc.date.issued | 2020-12-08 | |
| dc.description.resumo | O presente estudo teve como objetivo identificar a percepção de estudantes e profissionais contabilistas em relação aos estereótipos relacionados à imagem da mulher contadora. Para tanto, procedeu-se a aplicação de questionário, com estudantes e profissionais de contabilidade que residem em Mossoró-RN, de ambos os gêneros. As profissionais contábeis, no imaginário coletivo, foram estereotipadas positivamente como sendo responsáveis, criativas, organizadas, inteligentes, gentis, calmas e proativas. Além disso, por parte dos discentes, foi constatada a concordância de que enfrentam restrições de gênero, que sofrem preconceitos devido à sua condição feminina, além de reconhecer que a dupla jornada influencia seu desempenho. Na percepção dos profissionais, as oportunidades de trabalho são as mesmas para homens e mulheres na área contábil. O estereótipo beleza influencia no crescimento profissional da mulher, e o assédio existe por ser considerada como o “sexo frágil”. Quanto à dupla jornada de trabalho que precisam conciliar, os homens acreditam que essa realidade possa influenciar no seu desempenho profissional, e as mulheres não. Já no ponto sobre a mulher ser mais disciplinada nas atividades rotineiras, os homens discordaram, enquanto as mesmas concordaram. Por fim, não se observou a existência de preconceito quanto à capacidade da mulher na finalização de trabalhos, mas acreditam que estas tendem a ser mais criteriosas ao assumir riscos, além de buscar oportunidades de emprego que proporcione maior estabilidade. | pt_BR |
| dc.description.sponsorship | Trabalho não financiado por agência de fomento, ou autofinanciado | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ufersa.edu.br/handle/prefix/6332 | |
| dc.language | por | pt_BR |
| dc.publisher | Universidade Federal Rural do Semi-Árido | pt_BR |
| dc.publisher.country | Brasil | pt_BR |
| dc.publisher.department | Centro de Ciências Sociais Aplicadas e Humanas - CCSAH | pt_BR |
| dc.publisher.initials | UFERSA | pt_BR |
| dc.relation.references | SILVA, Antônia Alícia Oliveira. Estereótipos de gênero na contabilidade: uma análise sob a percepção de estudantes e profissionais contabilistas. 18 f. Centro de Ciências Sociais Aplicadas e Humanas. Universidade Federal Rural do Semi-Árido. Mossoró, 2020. | pt_BR |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | pt_BR |
| dc.rights.license | CC-BY-SA | pt_BR |
| dc.subject | Estereótipo | pt_BR |
| dc.subject | Contadora | pt_BR |
| dc.subject | Mercado de Trabalho | pt_BR |
| dc.subject.cnpq | CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::CIENCIAS CONTABEIS | pt_BR |
| dc.title | Estereótipos de gênero na contabilidade: uma análise sob a percepção de estudantes e profissionais contabilistas | pt_BR |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | pt_BR |
| dc.type.subtype | ART | pt_BR |